Programa de recién incorporación que pretende generar un aumento en la generación de vacantes para empleos y mejoras en las habilidades de los cesantes a través del desarrollo de un nueva metodología de intervención. Programa que incluye la incorporación de un psicólogo laboral y de un relacionador de empresas los cuales generarán la gestión de vacantes y perfiles psico-laborales de los beneficiarios.